Veel organisaties ontwikkelen doordachte strategieën, om ze vervolgens te zien verwateren in de uitvoering. Strategische keuzes blijven impliciet. Prioriteiten vervagen. Ambities op hoofdlijnen vinden geen weg naar concreet handelen op de werkvloer.
Richting geven is een kunst én een discipline. Het vraagt om scherp strategisch denken én het vermogen om mensen te mobiliseren rond een gedeelde ambitie.



